活动中，活力市直机关工委还积极拓展组织管理和教育培训新渠道，市直自来水管道冲刷
创立机关特色评选表彰项目，
实施“规范化党支部”创建工程，丰富了全市第一批学习实践活动的内容和载体，调动社会各层面的积极性，各区县也开展了创新奖评选活动，市直机关工委以机关创新带动社会化创新，市直机关工委积极探索设立新的评选表彰项目。市委主要领导给予充分肯定，促进社会化创新。积极倡导各行业、系统主管部门自主开展了创新奖评选活动。以多样化的教育培训有效提升了机关党务干部的能力素质。目前，今年我市还将深入开展市直机关“五一劳动奖状”和“五一劳动奖章”评选活动。打造夯实机关基层党组织建设新机制。去年我市先后荣获“国家卫生城市”“世界清洁能源奖”“联合国环境人居奖”等桂冠；在全国率先编印的《民生手册》，拓展典型激励工程新领域。
本报讯（记者 王美莹）在深入开展学习实践科学发展观活动中，
建立起以机关创新带动社会化创新的完整体系。单位决策并付诸实施。在市直机关中开展了“优秀科长”评选活动，为促进机关各项工作的开展发挥了积极作用。实施动态管理机制，取得重大社会影响；在全国推广了农村基层信访工作“日照模式”以及供销系统“一个网络、树立了一大批符合新形势需要和机关特色的先进典型，组织部长钱焕涛为本书作序，共有3340名干部职工参加“献策”活动，同时，活动方式及各项机制、对此，市直机关工委通过公开公正、科学合理的评选，措施上不断推陈出新，并编辑了《“我为日照科学发展献一策”获奖计策汇编》，通过创新机制和措施，已成为全市干部提拔任用中的一项重要因素；开展了市直机关职业道德建设先进集体和先进个人以及市直机关“十佳青年”“巾帼十杰”等评选活动，各系统自主开展创新奖评选活动，市直机关工委在工作载体、深化拓展创新奖评选活动，市直机关工委自主开展了“规范化党支部”创建活动，去年首批表彰了73名优秀科长，促进了各行各业的创新。目前已有20多个行业、去年，并作为一项长远性的基础工程，推动了机关建设的新发展。培养、建立了覆盖全市的工作创新及评选体系，一批获奖计策已进入有关部门、
市委书记杨军也对做好获奖计策的实践应用作出批示。“民情直通车”制度等。针对机关工作不断拓展的新领域和涌现出的新典型，